1、一早会利用早会时间进行新产品知识与客户问题解决方案的分享时间短，效率高，便于全员参与，是日常培训的理想选择二专门培训时段对专业技能进行系统性培训，如销售技巧目标管理电话销售等，通过月度培训计划，集中培训以促进讨论与问题解决三ELearning提供网上学习资源，如通用管理技能。2、导购员的培训忌讳长篇大论的废话...